CPPD - Comissão Permanente de Pessoal Docente
Apresentação
A Comissão Permanente de Pessoal Docente foi criada pelo Decreto n° 94.664 de 23 de julho de 1987 (Capítulo III) e regulamentada pela Portaria n° 475, de 26 de agosto de 1987 do Ministério da Educação (Capítulo II) e pela Resolução nº 029, de 17 de abril de 2012 do Conselho Superior do IFRS, que define que a finalidade desta Comissão é assessorar o Conselho de Campus e a Direção-Geral na formação e no acompanhamento da execução da política de pessoal docente.
A Portaria nº 158/2018 designa os professores eleitos da gestão atual.
Competências da CPPD
Conforme o Art. 5º da Portaria MEC nº 475/1987, compete à CPPD:
I – apreciar os assuntos concernentes:
a) à alteração do regime de trabalho dos docentes;
b) à avaliação do desempenho para a progressão funcional dos docentes;
c) aos processos de ascensão funcional por titulação;
d) à solicitação de afastamento para aperfeiçoamento, especialização, Mestrado e Doutorado.
II – desenvolver estudos e análises que permitam fornecer subsídios para fixação, aperfeiçoamento e modificação da política de pessoal docente e de seus instrumentos.
Conforme o Art. 45º do Regimento Interno do Campus Porto Alegre, compete à CPPD:
I – desenvolver estudos e análises que permitam fornecer subsídios para fixação, aperfeiçoamento e modificação da política pessoal docente e seus instrumentos;
II – analisar e emitir parecer sobre a avaliação do desempenho dos docentes, nos processos de progressão funcional, alteração do regime de trabalho dos docentes e solicitações de afastamento para aperfeiçoamento, especialização, mestrado ou doutorado, observando-se critérios estabelecidos pela legislação vigente;
III – propor o seu regimento interno;
IV – opinar sobre a matriz de alocação de vagas de docentes no âmbito do Campus;
V – acompanhar os processos de movimentação de docentes;
VI – propor a instauração de sindicância;
VII – opinar sobre qualquer assunto sobre docentes em que for consultado.
Conforme o Edital nº 08, de 28 de fevereiro de 2012, compete a apreciação dos assuntos concernentes a:
- à alteração do regime de trabalho dos docentes;
- à avaliação do desempenho para a progressão funcional dos docentes;
- aos processos de ascensão funcional por titulação;
- à solicitação de afastamento para Aperfeiçoamento, Especialização, Mestrado e Doutorado;
- ao desenvolvimento de estudos e análises que permitam fornecer subsídios para fixação, aperfeiçoamento e modificação da política de pessoal docente e de seus instrumentos; e
- propor o regimento provisório de funcionamento da CPPD.
Para maiores informações sobre a CPPD do IFRS, consulte o link externo, existente no menu à direita.
Calendário e Atas de Reuniões de 2017
Calendário e Atas de Reuniões de 2018
Calendário e Atas de Reuniões de 2019
As reuniões acontecem na sala de reuniões do 9º andar da Torre Norte, a partir das 13h30min.
comissao.pessoaldocente@poa.ifrs.edu.br
EquipeRepresentantes Titulares
EquipeRepresentantes Suplentes
Representantes no Colegiado
EquipeProcedimentos e critérios adotados para análise dos processos
Anexo I da Resolução nº 098A/2013
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